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月薪范圍：登錄可見

招聘人數(shù)：1-2人

年齡要求：35歲以上

所屬職能：銷售類

工作地點：南通

學(xué)歷要求：本科

語言要求：普通話

所屬崗位：銷售總監(jiān)

工作年限：5年以上

專業(yè)要求：市場營銷

五險一金績效獎金交通補貼通訊補貼銷售獎金綜合補貼

職位描述

1、負(fù)責(zé)市場開拓和管理工作；
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場信息，參與制訂并及時調(diào)整部門年度市場發(fā)展戰(zhàn)略。
3、依據(jù)年度市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場情況，組織制訂并調(diào)整年度計劃、并組織實施。
4、依據(jù)市場情況，制訂本部門月度工作計劃，并組織按要求完成，以確保完成公司下達(dá)的年度各項經(jīng)營指標(biāo)。
5、建立和完善市場部相關(guān)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，以確保本部門工作質(zhì)量與效率的不斷提高。
6、抓好活動方案的實施、執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結(jié)；
7、參與部門重要的業(yè)務(wù)洽談與關(guān)系維護(hù)，以得到客戶資源、信息等方面的最大支持。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)外其他部門的工作關(guān)系，以確保按計劃完成各項工作。
9、合理控制本部門的費用開支，以達(dá)到低投入高產(chǎn)出的效果。
10、參與建立本部門績效考核制度，以激勵員工做出更大貢獻(xiàn)。
11、負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月銷值和預(yù)算的計劃工作；
12、對提高銷量管理辦法的研究和改進(jìn)；
13、市場價格及市場進(jìn)行潛力的調(diào)查和分析；
14、對市場銷售人員工作的考核、評比、激勵；
15、各區(qū)銷售業(yè)績的統(tǒng)計與分析；
16、積極了解并獲得客戶的各種信息，積極利用有效渠道對相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。
17、積極有效督促客戶預(yù)付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。
18、完整、準(zhǔn)確、及時地制作、呈報各類報表。
19、定期或不定期地組織對客戶回訪情況的分析和討論；
20、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項基礎(chǔ)性和臨時性工作。

企業(yè)簡介

南通恒泰醫(yī)療器材有限公司創(chuàng)建于2003年，公司引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，與國內(nèi)外大型企業(yè)進(jìn)行技術(shù)合作，并與徐州醫(yī)學(xué)院，蘇州大學(xué)聯(lián)姻，成立徐州醫(yī)學(xué)院醫(yī)療器材新產(chǎn)品研究開發(fā)基地。本公司購進(jìn)國際先進(jìn)設(shè)備，國際進(jìn)口原料，引進(jìn)國際新技術(shù)，成為以“產(chǎn)、學(xué)、研”為一體的高科技性龍頭企業(yè)。? 公司堅持以“科學(xué)管理、務(wù)實守信、打造品牌、健康發(fā)展”為目標(biāo)，著眼于以國際先進(jìn)的工藝技術(shù)為主導(dǎo)，采用美國、日本、芬蘭等國外先進(jìn)國家的專業(yè)醫(yī)用原料，開發(fā)生產(chǎn)了“一次性使用靜脈留置針”等產(chǎn)品，公司以“質(zhì)量求生存、創(chuàng)新求發(fā)展”的理念為企業(yè)立足之本，以面向國際國內(nèi)提供品牌化服務(wù)為宗旨，又好又快的發(fā)展“恒泰”，不斷提升“恒泰”品牌，實現(xiàn)“恒泰”價值，報效社會。

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銷售總監(jiān)

職位描述

企業(yè)簡介

職位發(fā)布企業(yè)

南通恒泰醫(yī)療器材有限公司

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