- 五險一金
- 帶薪年假
- 節(jié)日福利
職位描述
、計劃管理:根據(jù)公司質(zhì)量計劃和質(zhì)量管理部年度整體規(guī)劃，做好本部門各項工作計劃，及時提交至質(zhì)量保證部總監(jiān)。6.負責監(jiān)督、審核委托驗證工作的開展情況，并對委托的供應商進行審計。二、質(zhì)量管理:1.負責質(zhì)量驗證部的全面管理工作，組織實施驗證工作，貫徹GMP中有關質(zhì)量管理的規(guī)定，保證驗證體系符合法規(guī)和公司S0Ps要求，適時向上級領導提出保證產(chǎn)品質(zhì)量的意見和改進建議。2.負責定期組織部門內(nèi)部的自檢，組織參與公司自檢和外部審計工作。3，負責定期審核驗證計劃及總結(jié)，監(jiān)督、協(xié)調(diào)驗證工作的實施，主持驗證會議，確保VMP和相關SOP的有效執(zhí)行。4.負責組織實施公司建設施工項目中關于驗證的相關工作，總體監(jiān)督施工質(zhì)量并審核施工過程中形成的本科及以上學歷，藥學、生物制藥、制藥相關專業(yè):文件。5.負責監(jiān)督、審核風險管理工作的開展情況。6.負責監(jiān)督、審核委托驗證工作的開展情2.熟悉確認與驗證、風險評估程序的相關流程及管:況，并對委托的供應商進行審計。7.負責從驗證角度幫助分析日常生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題或偏差，并3.熟悉中國GMP、CGMP、FDA、EU GMP等法規(guī):提供解決的思路和建議。8.負責協(xié)調(diào)生產(chǎn)、計劃、QC等各相關部門以確保驗證活動的順利開展。4.GMP驗證管理知識、行政管理、人員管理。三、文件管理:1，負責組織驗證文件的起草、審核。2負責審核驗證方案、驗證報告、驗證偏差和變更等驗證相關文件。3.負責監(jiān)督驗證檔案、部門工作相關記錄的管理。四、培訓管理:1.負責指導本部門員工進行各項規(guī)章制度、GMP相關法律法規(guī)、質(zhì)量安全等方面的學習。2.負責指導本部門員工開展日常工作。3.建立合理的組織架構(gòu)，提高效率，控制人力成本五、人員管理: 負責本部門的人員調(diào)配和考勤審核、績效考核管理工作
企業(yè)簡介
負責糖尿病產(chǎn)品的開發(fā)和生產(chǎn)
[展開全文] [收縮全文]職位發(fā)布獵頭
姓名：吳燕
獵頭企業(yè)：蘇州千匯人力資源 服務有限公司
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